by Jesús Lechuga | Jun 10, 2020 | Desarrollo de competencias
A raiz de la publicación de un artículo publicado en este blog (“¿De qué manera podemos los consultores apoyar a nuestros asesorados en la era postpandemia?”), Adriana Fainstein, asesora en Recursos Humanos y CEO de la empresa Ojo que Piensa...
by Jesús Lechuga | May 26, 2020 | Artículo de opinión, Desarrollo de competencias
A principios de mayo de este singular 2020 y de común acuerdo con dos buenos colegas y mejores amigos (Héctor Fainstein y Michel Henric-Coll) inicié en el Grupo Liderazgo, teorías e investigaciones. Aplicaciones, de LinkedIn...
by Jesús Lechuga | May 22, 2020 | Desarrollo de competencias
¿Cómo puede uno medir el desempeño de su equipo en general y de sus miembros en particular, tomando en cuenta que nadie comparte el mismo espacio físico? En el presente artículo compartiré con ustedes cinco recomendaciones que, pienso, pueden ser útiles para...
by Jesús Lechuga | May 8, 2020 | Desarrollo de competencias
¿Cuál es la competencia clave que necesito yo, como jefe, para poder dirigir productiva y eficazmente a mi equipo de trabajo online? Este cuestionamiento me ha sido planteado una y otra vez en estos tiempos de virus y pandemia (mayo 2020), por el hecho de que, de...
by Jesús Lechuga | May 10, 2017 | Artículo de opinión, Desarrollo de competencias
El ROI de la capacitación (ejemplo práctico) ALCANCE Desde fines del siglo pasado está el interés de medir el retorno de la inversión de la capacitación (ROICAP). Varios especialistas se han ocupado del tema tales como Jack J. Phillips y su esposa Patricia Pulliam...
by Jesús Lechuga | May 10, 2017 | Artículo de opinión, Desarrollo de competencias
¡Alguien ya comenzó! Prácticas no convencionales de dirección de personas Cuando platico sobre la necesidad de romper paradigmas en cuanto a dirigir personas en un ambiente organizacional, siempre hay quien me cuestiona: “¿Puedes proporcionarnos ejemplos de empresas...
